За даними дослідників з Каліфорнійського університету в Сан-Дієго, висловлення вдячності колегам на роботі посилює реакцію серця на стрес, передає Ukr.Media .
В експериментальному дослідженні члени команди, які висловлювали вдячність один одному перед виконанням завдання під високим тиском, продемонстрували покращену роботу серцево-судинної системи під час стресу порівняно з групою, яка не подякувала. Це є переконливим доказом важливості виховання культури взаємної вдячності в організаціях і компаніях, де співробітники співпрацюють над завданнями, які можуть бути дуже складними.
Автори дослідження продовжили це дослідження частково тому, що ця тема в основному залишилася непоміченою іншими вченими. Крім того, вплив цієї спільної вдячності, а також її вплив на робочі відносини в різних динаміках команди, залишається недостатньо вивченим. В експериментах брали участь 200 студентів університету, які жили разом зі своїми однолітками, щоб відтворити динаміку, виявлену у великих командах. Вони проводили разом багато часу, але не створювали особистих зв’язків, як це зазвичай можна побачити серед колег.
Згодом перед кожною парою було поставлено майже неможливе завдання, наприклад, сконструювати велосипед протягом 6 хвилин, а потім протягом наступних 6 хвилин переконати групу експертів, що їх концепція здійсненна. Не дивно, що ці завдання були надзвичайно напруженими.
Джерело: ukr.media
