Добре структуровані профілі в соціальних мережах можуть допомогти у пошуку роботи, особливо на керівних посадах, як повідомляє Ukr.Media.
Щоб ваш профіль справив позитивне враження на потенційних роботодавців, важливо позбутися надто особистих фотографій та публікацій із сумнівним матеріалом. Якщо є негативні згадки про колишнього керівника, вкрай важливо негайно видалити такі записи. Загалом, ваш особистий обліковий запис має виглядати доглянутим та організованим.
Соціальні мережі дозволяють створити певний образ кандидата, розкриваючи його психологічний профіль, інтереси та захоплення. Часто роботодавці шукають людей, які відповідають культурі та цінностям компанії.
Фахівці з управління персоналом рекомендують привести в порядок свою особисту сторінку перед пошуком роботи, перевірити налаштування конфіденційності альбомів та видалити публікації, що містять ненормативну лексику або політичні дискусії. Експерти зазначають, що конфіденційна робоча інформація, така як дані про співробітників, контракти, клієнтів і документи, не повинна поширюватися в майбутньому. Також бажано утриматися від публікації фотографій із корпоративних заходів.
Крім того, подумайте про видалення публікацій та зображень, які передають почуття смутку чи депресії, оскільки це може відлякати потенційних роботодавців.
Джерело: ukr.media
